识微 第1节
作者:驰驰响当当      更新:2024-05-17 22:32      字数:5176
  《识微》作者:驰驰响当当
  豆瓣阅读vip2023.7.1完结
  字数261,808阅读510,608加入书架5,251推荐票3,482
  简介:
  恋爱七年,分手三年。
  十七岁的少女闻又微明媚张扬,生命力旺盛如野火。
  二十七岁的老社畜闻又微,职业发展走到瓶颈,开始挣扎着重新寻找意义。
  与此同时,分手三年的前任回国,再次出现在自己的生活中。
  他一如十年前,干净,清爽,温暖。是无可指摘的前男友。
  闻又微问他到底想要的是什么,
  周止安说:“送你回家,做一杯咖啡,杯子洗净放回原处。”
  人生如旷野,难得找到能愉快同行之人。
  过往遗憾不可追,再试一次吧,看看旧梦之上能否开出新的圆满。
  与旧人重逢,也跟自己再相遇。
  微职场,破镜重圆恋爱故事。
  内容标签:言情小说现代言情职场强强久别重逢熟男熟女
  第1章 更开阔处
  手机里弹出一条新的群组邮件提醒。闻又微还没动,办公室里显然已有手快的浏览完全部内容。此刻正神情古怪地关注起爆料事件中心那位的反应。闻又微目光扫过发件人和邮件标题,把内容猜个七七八八。对于刚刚收到的关切注视,她平静甚至带点“慈祥”地回看,反叫对方默默收回打量。
  发件人叫程辛,是闻又微不久前沟通完离职事项的实习生,勉强可算前下属,对方离职手续还在流程中,各种权限尚未收回。他在群发邮件中阴阳怪气说得到了“专业”的指导很感激,但有些事走的时候还要说道清楚,为了让团队能及时消除隐患,日后发展更好。
  比如上次平台活动主推的品牌商家出了问题,连累全组季度绩效被扣,而一早在讨论时大家就想过把资源给更合适的商家。是闻又微独断专行拍板,无视大家前期种种努力,只通知了团队一个不容商榷的结果。最后她“精挑细选”的商家做出的广告翻车,深陷舆论危机,把一船人卷了进去。
  这个锅,当然得是闻又微的。
  她不用看也知道此刻办公室里有多少目光在偷偷扫描她的周围,但闻又微不仅不在意,甚至有点不正确的快乐。
  当初活动赶上年关附近。虽大家都忙,但年底的项目事关年终总结好看与否,与奖金挂钩,故团队里的大家都很有干劲。上面透了风,这次要竖起一个品牌标杆,闻又微的顶头上司陈述吩咐下来,说让大家都先想想,怎么做活动才能把影响力搞得更大一点。借着年关的风,好好造造声势。
  于是闻又微带着大家开了几轮会,最后锁定在两个今年的新晋品牌上,创意在组内都很满意,无论选哪个大概都能做得好玩儿。
  晚上闻又微走得迟,蹭陈述的车回去。陈述问了一嘴他们的进度,闻又微兴致勃勃讲起当下两个备选。陈述没有评价品牌,手指在方向盘上轻轻一点,说想法有些意思。
  闻又微多看他一眼,陈述开着车,目光宁定看向前方,再自然不过道:“如果‘明悦’用这个创意,你们想想怎么融合得恰当。”是祈使句,是命令,没有征求意见的意思。
  闻又微跟着这位老板四年有余,已经摸清陈述的脾气,比如他决定好的事并不需要别人拿着“好理由”来说服。
  但闻又微也有自己的脾气,比如不到黄河心不死。
  于是她态度很好但立场明确地把理由抛出,说明悦不合适,它们品牌不是这么个调性,未必玩得起来。尽管她知道陈述不想听。
  陈述没接她的茬,闻又微的话不尴不尬落了地,陈述旁若无人轻轻哼起歌来,闻又微识趣闭嘴。这位老板指节轻点方向盘,搁置了争议——居上位者的傲慢,他决定好的事不跟人讨论不代表他接受,代表他懒得多说,不需给下位者解释。
  第二天下班前陈述叫住闻又微,说今天有个合作方来吃饭。
  包厢门一推开,明悦的张总站起身,笑盈盈伸出手:“哎哟,你们下班可是真不早。饿了吧?赶紧吃饭。”
  事情就是这么向闻又微宣告了“已拍板”。
  饭局散后,她走在陈述身后,迂回地问:“述总,我这……怎么跟大家说合适呢?”
  陈述轻轻一哂,闻又微那点小心思他也看得很透,叫“述总”的时候多少带点怨气。他微微侧过身来抛了一个反问句,含了三分觉得好笑的语气:“那你说说,哪里不合适?”
  闻又微卡了一下。当,当然是有,可是……触及到陈述目光的那一刻,她意识到那些代表主观判断的理由并不会说服眼前这位。而剩下的……这不就坏在没有明确标准,没有哪条无法打破的真理说明悦就是不行,甚至它的招牌更硬,份额更大,如果硬要挑理,大概是前期部分活儿白干之后的怨气,原以为有选择空间,未曾想早有内定答案。
  闻又微憋着一口气接受了这个结果,没有跟团队任何人解释,跟陈述一样只是抛出通知。那些带着困惑和不满的眼神甚至叫她生出诡异而爽快的共鸣。是吧,你们也觉得奇怪对吧?没办法咯,就得这么做。原因别问。
  事情坏在最后明悦自己的站外素材审核不严出了事,引起舆论风波一场。
  严格算起来是投放在别站的东西,做引流之用,闻又微他们甚至没见过那些图片和宣传语。但用户没义务给这帮人细分权责再按比例骂,点进来一看明晃晃那么老大的推荐广告位,显而易见是一伙的,都骂就对了。
  闻又微他们公司“太和”的自媒体被艾特数千条,全是激愤的“出来挨骂”,负责新媒体部门的同事也去自己老大那儿告状。那一次的周会复盘前闻又微甚至开始期待,她想知道陈述会怎么说。
  结果是陈述什么也没说,看起来几乎以强硬的态度帮闻又微揭过一件大麻烦。
  她看到团队里有几张不理解的脸,还有几经按捺才勉强达成的欲言又止。可想而知私下会被怎么吐槽。
  不过这不重要。她早有觉悟,自己薪酬里的一部分由锅底灰组成。
  闻又微曾想过要从陈述手底下出去,挪窝换个广阔天地,但也许是眼下的高薪,也许是不够果决的自己。总之她一直也没动,就这么拖到现在。闻又微以前想象中人生总有很多的可能性,未曾预料有时原以为的“往高处去”,其实会使人走到逼仄之处,甚至有些不得动弹了。
  说回那位发件的实习生程辛,到太和不满四个月。
  闻又微能想通他为何心怀怨愤。活泼上进的小男孩,得到的实习岗位不错,周会又得到陈述几次鼓励,大约自觉很受赏识,有极大希望会被陈述留下来成为正式员工。他不知道自己没赶上好时候,陈述就要升职了,没打算带着一个臃肿的原有大团队走。
  招实习的时候明确说留用希望渺茫,但每个人或许都曾觉得自己有机会成为一个“例外”。
  要论个分明,闻又微会说陈述这老狐狸也得背点锅,他对直接下属,如闻又微这种,向来是想甩脸的时候就直接甩脸,不把自己当外人。在隔一级的员工面前却是个菩萨人——从不吝惜笑容和夸奖,手里攥一把“赏识”,见人就派发。
  闻又微提过这茬,以开玩笑的口吻讲:“述哥不厚道,把我架在一个管教老嬷嬷的位置上。”
  陈述听懂了,但浑不在意,说到哪儿都是一样的,你想让手底下那些人动起来,得让人家想超越你往上爬。但凡有几个觉得跟着你就行了,你们一团和气地搞家庭作坊呢?或许别的地儿可以,在太和你们会被吞掉。
  闻又微微微张口:“嚯,这就是我看钧哥格外慈眉善目的原因吗?”
  闫钧,陈述的老大。当然,也快变成前老大了。闫钧压着一直没给陈述最好的位置,用他又不抬举他,于是陈述在另一位大神下面谋到了好去处,准备带着亲信一起去投奔。
  他今年不留人也有这方面考虑,接手陈述原有业务的人从前跟他有些不对付,陈述什么也没给他留,精简好自己的团队拍屁股走人。
  最好继任者接手起来抓瞎,才显得前任有价值。
  事儿就是这么个事儿。
  程辛无法接受自己没被留用,在会议室里几乎当面红脸,抓住最后一丝希望问闻又微,这事述总是否知道。闻又微点头。程辛狐疑地看向她,引而不发的恼怒里面,还有三分“总有刁民想害朕”的揣度。
  出了会议室,陈述碰巧从别处开完会回来,跟两人各打了个招呼。陈述朝程辛举了一下手里的咖啡,和蔼可亲:“小程不错的,谢谢你的咖啡。”
  看程辛情绪还未平复,他走过去揽住对方肩膀:“年轻人,去哪里不是广阔天地?我们都很欣赏你,以后还要保持联系的。”
  程辛没说话,明显有些感动,低低看闻又微一眼,那则是幽怨了。
  闻又微心中暗叹,日你哥的陈述。
  她刚进陈述部门的时候觉得这位老哥人没有架子,还颇具行动力。彼时陈述手底下还有另一位比闻又微年纪大些的姑娘,她叫对方靳姐。那时候三个人就能拉起来一个项目,每天累如死狗,但氛围很好,新人闻又微也习惯了每天给陈述和靳姐带咖啡。
  后来靳姐离职,部门有了更多新人。闻又微给陈述带咖啡的习惯没变,看起来或许俨然是个狗腿子。
  程辛曾在咖啡店见到她点单,知道另一杯给的是陈述,记下陈述的口味。
  后面有一回她来得晚些,发现陈述桌上早有一杯咖啡。陈老板自己从不受累排队,事情倒也还蛮好猜。
  闻又微心想如果以程辛视角记录他的整段实习经历,自己得是里面的绝顶反派。最早进新人的时候她总觉得每个人都会是相处很久的伙伴,恨不能当个服务型导游,从头到尾帮着安顿好。后来人来人往太多,闻又微也习惯了来人就干活儿,各有各的事做,不必非得求个亲切。
  程辛这茬,大约一半是有怨,一半是疏离带来的误会。
  那封邮件没在闻又微内心掀起什么波澜,她知道这其中哪些锅该背哪些不该背,没把自己完全对号入座。
  闻又微处理起来很快,联系人事加急流程,撤掉程辛其他权限,撤回群组邮件,算是翻篇。
  但办公室气氛依旧在诡异中,到了午饭的点儿也没人动。闻又微站起来,笑道:“你们都不饿吗?走啊,吃饭去。”
  没忘记问陈述要什么。第一次问的时候陈述对着电脑没动静,假装听不见她的话。闻又微很有眼力见儿地问:“还是那个窗口的饭双拼咯,外加一杯红茶对吗?”
  陈述纡尊降贵“嗯”了一声。
  饭带回来,陈述快吃完的时候叫了闻又微进他办公室,先笑,说这是练出来了。又问她情绪受没受影响,闻又微说没什么,很正常。
  陈述看了她一会儿,确认闻又微是真正常了才再开口,说管人管成这样可不行,流程怎么走的?这种事会动摇军心,影响团队内的信任。一套回旋镖,扎回闻又微这里。闻又微坦然:“责任在我,流程要优化,谈话后这样的权限应该及时收回。”
  陈述终于点点头,叫她自己去忙。
  第2章 前男友
  整个下午来找闻又微说事儿的人都表现古怪,看起来比她更受影响。组内相熟的姑娘,叫水清,给她带了一杯奶茶,闻又微感激收下,笑说:“三分糖啊,有心”。
  单论事情委屈与否,闻又微自诩没有心大到能欢天喜地照单全收。不过最近她斗志稀薄,亦有厌倦,不确定是否要这样继续下去。有了离开的心,有些事就不再重要。
  进太和第二年,闻又微认识了陈述,彼时她觉得自己原来的部门太过养老,想跟一个有冲劲有希望的老大,一个一门心思欲干点大事,一个手段灵活敢想敢做,于是一拍即合。不久后闻又微就顺利转岗成为陈述的下属。
  眼下陈述要升职,抱紧这条大腿鸡犬升天是很不错,闻又微却在此刻踌躇。
  她见证了陈述神挡杀神一路升上来。最早隔壁还有一个组,负责人叫林度,跟陈述平行,也可说是竞争关系。有一回跟闫钧一起开会,说起林度的新项目,闫钧问他时间能不能再赶赶。林度面露难色,但又不好直接回了老板的要求,笑着语焉不详。
  闫钧一脸祥和转向在场的年轻朋友,让大家也发表一下意见,闻又微当真想了这个问题,接触到闫钧的目光后,天真发言,说这样安排执行起来确实会赶。
  林度微微一愣,随即眉开眼笑,对大老板说:“钧哥你看,这可不是我说,都觉得时间为难。”
  闻又微心一紧,自觉失言,忐忑看一眼陈述。陈述没接她的目光,老神在在坐着,一边风轻云淡理自己的袖口,一边展颜笑道:“业务模块不同,我们的伙伴对这块未必清楚,但兄弟部门理应互相关心嘛。不过我说老林,你们这要是拼起来了老加班,我们在隔壁可不好意思落后。钧哥的两架马车得一起跑啊。”
  闫钧笑眯眯压了压手腕,头偏向林度这边:“一起跑。跑跑看啊林老板。”
  林度终于没话说了。
  事后闻又微未能完全想明白。
  她不想判定自己愚蠢,又不得不承认那句话说得冒失。纠结半晌主动去找陈述,问说:“述哥,我刚刚……不该开口对不对?”她跟陈述先前合作愉快,是业务上合得来。真成为上下级之后,发现有很多部分其实她跟不上陈述的思路。
  陈述那张脸沉着没动,过了一会儿冲她露出一个极短暂的笑:“是不是觉得时间紧任务重,为同事说句公道话也没什么?”
  闻又微没答,但她的眼神说明一切。
  陈述吸了口气,似乎做这番谈话颇消耗耐心:“丫头。人要想清楚自己在哪里,还有为什么在这里。”
  他道:“如果你想埋头做一份普通工作,顺便跟所有认识的人哥俩好,何必来这里?既然来了,你想在太和得到什么?你跟了老哥我,又准备走到哪一步?如果你不想清楚,过不几年,就会被现在身边的人丢下。”
  闻又微沉默,若有所思。
  陈述见她态度不错,又道:“时间不够,钧总看得出来吗?你说。”
  闻又微一愣,陈述:“林度最近做事做得有点太舒服了,他以为带着自己那一套进来,有了更好的平台就能水涨船高。可这样的模式还能做多久?钧总想留他才压他一把。人不痛苦,怎么改变呢?”