第5节
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新鲜未到期 更新:2024-05-26 12:33 字数:2570
俞姐这话里虽说着是“你们”,可眼睛却暗含深意地瞅着汤倪。
显然是说给她听的了。
汤倪平日里虽然“俞姐”、“俞姐”地这么叫,但实际上俞姐的年龄比她妈妈还要大上几岁。只是因为在场的三个牌友里,汤倪与俞姐的关系最为亲密,时间长了就叫得顺口了。
这大概也是“俞姐”与“何阿姨”和对门“李阿姨”的区别。
俞姐家独子,儿子常年居住在国外。
听说原本是要接俞姐和爱人一起去国外养老,只是老两口在国内呆习惯了,哪儿也不想去,最后儿子妥协近期回国了。
汤倪唇角轻勾,挑了挑眉点头说好。
忽然她又像是想到了什么,扭头对下家何阿姨问道:
“说起来,怎么从没见何阿姨带家里儿子出来玩?”
何阿姨闻言,表情瞬时闪过一丝不自然,“他读寄宿学校。”
说完,有些犹豫地扔了一张五筒出来。
“嗐,你何阿姨啊才是个最自私的,还不是把儿子扔去学校,跟她丈夫两人在家享清闲咯。”
对门的李阿姨笑着调侃。
汤倪眉尖微动,只跟着笑了笑没再接话。
这时,她手机蓦然传来一阵震动。
汤倪从抽屉里掏出手机,低头扫了眼来电显示,是个陌生号码。
她没有立即接起电话,反而慢条斯理地打出一张牌,又咬了一口三明治,直到手机第二次震动响起。
“喂你好,请问是汤女士吗?”
电话被接起来,手机那端传来无比公式化的官方问候。
汤倪嚼着嘴里的三明治,漫不经心地回了个“是。”
电话那端在确认过汤倪的身份后,十分干脆地直奔主题:
“汤女士您好,这里是舟季集团。本次向您致电……”
舟季集团的来电,是汤倪一早就猜到了的。
现如今,茂岄的收购案已经进入收尾阶段。
舟季的做事风格一向迅速,大概现在是万事俱备,就只差她手里的交接仪式了。
但汤倪手里的这份意向客户清单,她不打算交出去。
因为这份清单,是她在酒店业这个圈子里掌握的所有人脉和顾客资源,同时也会是她日后在舟季,立足的底气和根本。
汤倪应付起这种官方问候自有她的套路。
尽管是在拒绝,可每句话都说地得体又到位,思维够缜密,逻辑也清晰,场面话更是信手拈来。
显然是,老油条了。
电话那端的行政特助,压根不是她的对手。
就在汤倪懒吞吞地跟对方打着太极时,官方的公式化口吻突转,取而代之的是低醇微哑的男性声线:
“汤小姐,我是段伏城。”
男人的嗓音极好听。
低磁而和缓,音质沉沉,透过电流过滤平白生出几分浅薄的无机质感,细细描刻在耳际。
仿佛是可以被探触的存在,经久不散。
汤倪还没来得及将嘴里的东西咽下,就忍不住打了个颤儿。
“是段总啊,久仰。”
她低头扫了眼牌面,皙白细瘦的指尖依次缓缓滑过麻将牌身,“这种小事还要麻烦您亲自跟我讲,真挺不好意思的。”
说着,她长指巧妙地将其中一张牌弹出去,又迅速抓了张牌进来,“一条。”
紧接着话茬一转,语调轻柔地对着电话那头的男人笑道:
“段总您说?”
“清单必须要提交舟季。”
手机那端几乎没有犹豫,“汤小姐不如干脆说出,你的条件。”
男人单刀直入,丝毫不拖沓。
舟季的做事风格就是段伏城的做事风格。
电话这头的麻将桌上,俞姐忽然打出一张三万。
“什么?三万!”汤倪惊呼道。
段伏城停顿半晌才出声,似乎是不相信谈判对手就这点志气:
“汤小姐的意思是,在你的个人账户上加多三万?”
“三万三万,我杠了。”
汤倪捡回桌面上的那张三万,朝俞姐眨了眨眼,温软笑道:“嗯嗯段总,您继续说。”
段伏城:“……所以汤小姐条件是?”
汤倪:“诶诶李阿姨你吃不着下家,对对继续走牌。”
段伏城:“???”
对于段伏城这般生活中只剩下敬业的工作狂来说,汤倪的这种散漫态度实在让他反感又恼火。
茂岄不是小酒店。
原本他以为,可以在短短五年内从销售部门的小职员一路升到行政部高管,其专业素养和职业道德必然过硬。
这样的人,他很愿意与她交流、切磋、谈判、甚至是做生意上的推拉。
换做五分钟前,别说三万块,就是三百万,只要对方有拿得出手或者拎得上台面的东西让他信服,段伏城都会不由分说的下一秒直接打钱。
但现在看来,她是在浪费自己的时间。
“看来汤小姐业务繁忙,你我之间没有再谈下去的必要。”
段伏城当即声线逐渐冷却,语调稀薄,带着几分微不可觉的不耐。
“关于清单……”
就在段伏城即将要挂断电话的前一秒,汤倪适时出声,截住话头,不冷不热地抛了一句给他
“我不会给。”她断然否决了他的要求。
不是不能,而是不会。
是压根不想。
她略顿了顿,薄睫轻垂,淡淡勾挑了下唇,“当然,我也不会让段总吃亏。”
段伏城微微默滞了下,没有急着接话,而是耐性极好地等着她的下文。
她果然有下文。
汤倪的下一句话是:
“众所周知,舟季的劳务合同有效期是三年。”
她纤弱的长指反复把玩着那张三万,指腹温热,徐徐摩挲过牌面上的冰冷纹理:
“我可以在这个基础上,再加十年。”
酒店人也是吃青春饭的。
汤倪今年二十七岁。
十三年的劳务合同将代表着不会再有其他集团会把她再当做核心成员来培养。
十三年,意味着她将自己的职业生涯全部下注给舟季。
——这对汤倪来说是场豪赌。
而集团的盈利与员工更替率是成反比的。
普通员工的入职与离职频率越高,集团损耗的成本越大。
更何况,汤倪不是普通的员工。
十三年,足够段伏城榨干汤倪手中那份清单的价值。
——这对段伏城来说是场诱惑。
要不要答应。
这道选择题应该不会很难,汤倪想。
半晌,电话那头飘来一声极浅淡地轻笑,男人嗓音低迷,润沉有力地提醒了一句:
“汤小姐,十三年可比你想象中要漫长。”
汤倪扫了眼手里最后摸来的一张牌,也跟着笑了一下,随后将那张三万“啪嗒”一声反扣在桌面上。
她声调绵柔,但掷地有声,唇舌揉碎。
“段总,我这张牌要比你想象中更好用。”
这场徒靠言语与电波相互传送的博弈,即将接近尾声。
短暂又绵长的停顿里,麻将起落在牌桌上的嘈杂失真弱化、冷滞、如露四散。
而电话彼端,男人低微隐蔽的呼吸声却在她耳边伏藏、收拢、逐渐清晰。
有一种极致微妙的张力,在弥漫。
当难以匹及的劲敌成为盟友,感觉就会异常美妙。
汤倪此刻正在感受这种美妙。
灵犀潜伏在她轻抬的骨感指尖,终于在下家念出最后一张牌时,汤倪抬手将面前在列的牌面尽数推倒。